04.10.2024 Вопрос о том, иметь ли в штате компании юриста или привлекать внешних специалистов — один из самых обсуждаемых в юридическом сообществе. У каждого подхода есть свои преимущества и недостатки, которые следует учитывать при принятии решения. Рассмотрим аргументы за и против наличия штатного юриста и привлечения внешних специалистов — консалтинга.
Артем Швайка: «Выбор между штатным юристом и аутсорсингом зависит от конкретных потребностей бизнеса. Аутсорсинг имеет значительные преимущества в плане разнообразия опыта у юристов, непрерывности обслуживания и экономической эффективности. Так, юридические компании имеют опыт работы в разных направлениях и отраслях права, что делает их специалистов более универсальными. Важную роль играет и непрерывность работы. Консалтинговые фирмы обеспечивают постоянное присутствие специалистов, минимизируя риски, связанные с простоем в работе, которые могут возникнуть при болезни или отпуске штатного юриста. Аутсорсинг позволяет избежать затрат на содержание штатного юриста, таких как зарплата, налоги и обучение. Это снижает транзакционные издержки и общую стоимость юридического обслуживания.»
Источник: Коммерсантъ
